قامت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية بتوضيح طريقة تسجيل الأجر حسب العقد بين المشترك وجهة العمل.

وأعلنت المؤسسة الخطوات اللازمة التي يجب أن يتبعها الشخص لتسجيل الأجر وجاءت الخطوات كالتالي: حيث يتم تسجيل تفاصيل الأجر حسب العقد الأساسي المتفق عليه بين المشترك وجهة العمل، حيث أن الأجر الخاضع للحسم هو "الأجر الأساسي، بدل السكن، العمولات والنسب المئوية من الأرباح والمبيعات".